非公開

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プロジェクトリーダー

正社員

5名まで

【仕事内容】
クライアント企業の基幹システム、Web系システムにおけるニーズ、課題を抽出、ヒアリングした内容を社内、ベトナム子会社を活用し、新規開発の上流工程をプロジェクトマネージャーとしてご担当いただきます。プロジェクトのマネジメントだけではなく、チームの方向性、組織の構築にも参画していただきます。

【具体的には】
・新規・既存クライアント企業との折衝(ほとんどがプライム案件)
・システムの新規開発における超上流工程を担当
・システム開発に関する詳細設計やモデルをベトナム子会社へ発注。ベトナムオフショア開発の進捗管理。
・メンバー、協力社員のマネジメント

■案件：クライアント企業様からの受託（ほとんどがプライム案件です！）
■対応フェーズ：企画から運用まで
■プロジェクト期間：短期（2ヶ月）～長期（2年）まで
■人数規模：2～3名での担当の他、ベトナムのオフショアメンバー、協力会社を交えて数十人規模の場合も
■メイン業務：プロジェクトマネジメント

【主な技術領域】
・システム開発：人事給与、MDシステム、パッケージソフトの設計・開発
・データベース：Oracle、MySQL、InfiniDBなどの設計・構築
・スマートフォン：サイト構築、アプリ開発（iOS、Android）
・デザイン：各種コンセプト設計およびデザイン、サイト構築
・運用保守：基盤系システム、アプリケーション運用・保守

【プロジェクト例】
■販売管理システム（C＃・VB.NET、Windows、SqlServer）
■学習教材企業向け学習システム（Java、HTML５、Oracle）
■飲料メーカー向け基幹システム（Java、Struts、Spring、UNIX、Oracle11g）

【仕事の魅力】
・事業および会社の変革を感じられる部署で、上流工程に携わることが可能です。
・最先端技術・最新機能のWeb開発に触れられます。
・ベトナム子会社などと連携して業務を進めます。グローバルに活躍することが可能です。
・仕事や既存システムに関する知識は先輩社員のOJTで学ぶことも可能です。

東京本社

09:00〜18:00

600～800万円（13分割）

※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※年収前職保障いたします。
※年俸制の場合、月45時間分の残業手当（119,525円～158,625円）が含まれています。

■賞与　年2回支給（6月、12月）
■賃金改定　年1回（11月）
■試用期間：3カ月（待遇面の変更はございません）

■通勤手当全額支給（上限10万円）
■各種社会保険完備
■退職金
■財形貯蓄
■従業員持株会
■育児・介護休暇制度
■社内融資
■資格取得奨励金
■社内勉強会
■慶弔金
■社員旅行
■サークル活動
■社員会（花見、新人歓迎会、BBQ、新年会、慶弔金）

週休2日（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇

【必須経験・スキル】
・折衝能力
・Java、C#、.Netのいずれかの言語を用いた開発経験
・DB使用経験（Oracle、SQLServer、MySQL他）、SQL言語使用経験
・プログラマ、アプリケーション設計としての実務経験
・外国籍の場合、日本語ビジネスレベル以上

【歓迎経験・スキル】
・PHP、ASP、JSP、VisualBasicのいずれかの言語を用いた開発経験
・プロジェクトマネージャとしての実務経験
・ネットワーク、サーバー、データベースの設計・構築経験
・PostgreSQL、MySQLのいずれかのDB開発経験

【開発環境】
■言語：Java、.NET、PHP 他
■OS：UNIX、Linux、Windows 他
■DB：Oracle、SQLServer 、PostgreSQL、MySQL 他

書類選考→Web適性検査＋面接（部長、人事）→内定→入社