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企業名
非公開
案件ID
10739
ポジション
プロジェクトリーダー
雇用形態
正社員
募集背景
採用人数
5名まで
仕事内容
【仕事内容】
クライアント企業の基幹システム、Web系システムにおけるニーズ、課題を抽出、ヒアリングした内容を社内、ベトナム子会社を活用し、新規開発の上流工程をプロジェクトマネージャーとしてご担当いただきます。プロジェクトのマネジメントだけではなく、チームの方向性、組織の構築にも参画していただきます。
【具体的には】
・新規・既存クライアント企業との折衝(ほとんどがプライム案件)
・システムの新規開発における超上流工程を担当
・システム開発に関する詳細設計やモデルをベトナム子会社へ発注。ベトナムオフショア開発の進捗管理。
・メンバー、協力社員のマネジメント
■案件:クライアント企業様からの受託(ほとんどがプライム案件です!)
■対応フェーズ:企画から運用まで
■プロジェクト期間:短期(2ヶ月)~長期(2年)まで
■人数規模:2~3名での担当の他、ベトナムのオフショアメンバー、協力会社を交えて数十人規模の場合も
■メイン業務:プロジェクトマネジメント
【主な技術領域】
・システム開発:人事給与、MDシステム、パッケージソフトの設計・開発
・データベース:Oracle、MySQL、InfiniDBなどの設計・構築
・スマートフォン:サイト構築、アプリ開発(iOS、Android)
・デザイン:各種コンセプト設計およびデザイン、サイト構築
・運用保守:基盤系システム、アプリケーション運用・保守
【プロジェクト例】
■販売管理システム(C#・VB.NET、Windows、SqlServer)
■学習教材企業向け学習システム(Java、HTML5、Oracle)
■飲料メーカー向け基幹システム(Java、Struts、Spring、UNIX、Oracle11g)
【仕事の魅力】
・事業および会社の変革を感じられる部署で、上流工程に携わることが可能です。
・最先端技術・最新機能のWeb開発に触れられます。
・ベトナム子会社などと連携して業務を進めます。グローバルに活躍することが可能です。
・仕事や既存システムに関する知識は先輩社員のOJTで学ぶことも可能です。
勤務地
東京本社
就業時間
09:00〜18:00
入社時想定年収
600~800万円(13分割)
待遇条件・昇給賞与
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※年収前職保障いたします。
※年俸制の場合、月45時間分の残業手当(119,525円~158,625円)が含まれています。
■賞与 年2回支給(6月、12月)
■賃金改定 年1回(11月)
■試用期間:3カ月(待遇面の変更はございません)
福利厚生
■通勤手当全額支給(上限10万円)
■各種社会保険完備
■退職金
■財形貯蓄
■従業員持株会
■育児・介護休暇制度
■社内融資
■資格取得奨励金
■社内勉強会
■慶弔金
■社員旅行
■サークル活動
■社員会(花見、新人歓迎会、BBQ、新年会、慶弔金)
休日休暇
週休2日(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇
採用要件
【必須経験・スキル】
・折衝能力
・Java、C#、.Netのいずれかの言語を用いた開発経験
・DB使用経験(Oracle、SQLServer、MySQL他)、SQL言語使用経験
・プログラマ、アプリケーション設計としての実務経験
・外国籍の場合、日本語ビジネスレベル以上
【歓迎経験・スキル】
・PHP、ASP、JSP、VisualBasicのいずれかの言語を用いた開発経験
・プロジェクトマネージャとしての実務経験
・ネットワーク、サーバー、データベースの設計・構築経験
・PostgreSQL、MySQLのいずれかのDB開発経験
【開発環境】
■言語:Java、.NET、PHP 他
■OS:UNIX、Linux、Windows 他
■DB:Oracle、SQLServer 、PostgreSQL、MySQL 他
選考プロセス
書類選考→Web適性検査+面接(部長、人事)→内定→入社
応募フォーム
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